Всероссийский проект развития наставничества в музейной сфере реализуется в 2023 и 2024 году
В 2023 году программа «Музеи Русского Севера» Благотворительного фонда «Доброта Севера», реализуемая при поддержке компании «Северсталь» и Президентского фонда культурных инициатив провела набор во всероссийский проект развития наставничества в музейной сфере.
Цель проекта — развитие и популяризация практики и инструментов наставничества для обмена опытом и передачи знаний в музейной среде. Отобранные по результатам конкурса наставники и наставляемые пройдут подготовку по международной методологии.
Всего на конкурс поступило 113 заявок: 38 — на роль наставника, 75 — на роль наставляемого.
По условиям конкурса, для участия в проекте планировалось отобрать 20 наставников (10 — из регионов действия программы и 10 из других регионов РФ) и 40 наставляемых (20 и 20 соответственно).
Экспертиза заявок показала высокий уровень профессионализма и мотивации заявителей. Было принято решение увеличить количество наставников из регионов РФ, поддержав 13 заявок вместо 10, а также отобрав 5 кандидатов вне конкурса, т.к. их профессиональный опыт усилит сообщество и привнесет уникальную экспертизу в индивидуальную работу с наставляемыми.
Таким образом, в число победителей-наставников вошли 28 человек:
— 10 наставников из регионов действия программы; — 13 наставников из других регионов РФ; — 5 наставников, поддержанных вне конкурса.
С учетом увеличения количества наставников, эксперты поддержали увеличение числа отобранных заявок на роль наставляемых.
— 32 наставляемых из регионов действия программы; — 22 наставляемых из других регионов РФ, в т.ч. одна заявка отобранная вне конкурса.
Проект состоит из трех этапов:
конкурсный отбор участников (завершён);
тренинг для наставников по международным стандартам наставничества;
индивидуальная работа наставников с наставляемыми в парах.
Наставники пройдут практическую подготовку, соответствующую международным стандартам наставничества, с применением лучших российских и зарубежных практик из разных сфер. Научатся передавать свою экспертизу и опыт, устанавливать сотрудничество и связи, самостоятельно развиваться в качестве наставника после окончании программы.
Наставляемые получат возможность с помощью своих более опытных коллег-наставников развить профессиональные навыки и компетенции в музейном деле, внедрять полученные знания в повседневную практику, развивать сотрудничество и эффективно реализовывать поставленные цели, показывать более значимые и масштабные результаты, расти как специалисты и развивать организации, в которых работают.
Помимо подготовки участники программы получат необходимую поддержку от эксперта и сопровождение в течение всего проекта и смогут поделиться достигнутыми изменениями и результатами на итоговом мероприятии в апреле 2024 года.
Участники и география проекта
Сотрудники государственных, муниципальных музеев и галерей художественного профиля, музеев иных профильных групп, обладающих художественными собраниями из всех регионов Российской Федерации.
Условия участия
Конкурсный отбор на роль наставника включал три обязательных критерия:
опыт работы в музейной сфере не менее 5 лет;
опыт руководящей работы от 3-х лет;
наличие успешных проектов в музейной деятельности;
Обязательное условие: готовность пройти подготовку по международной методологии наставничества в течение 4 дней онлайн, участвовать в проекте в качестве наставника до 30 апреля 2024 года с регулярностью встреч с наставляемым от 1 до 2 встреч ежемесячно и принимать участие во всех обязательных для наставников мероприятиях программы не реже 1 раза в месяц.
Наставниками могут быть все, кто отвечает обязательным требованиям конкурсного отбора и не проходил подготовку в проекте развития наставничества Благотворительной программы «Музеи Русского Севера» Благотворительного фонда «Доброта Севера», реализуемой при поддержке компании «Северсталь», в 2022 году.
Конкурсный отбор на наставляемых включал следующие критерии:
опыт работы в музее от 2-х лет;
руководящая позиция в музее (организации) или музейном проекте не менее года (не обязательный критерий, но будет преимуществом при отборе);
опыт работы в социокультурных проектах (организационный или творческий);
наличие запроса на развитие профессиональных навыков и компетенций, необходимых для реализации музейного проекта или организации, готовность над ним работать и продемонстрировать результаты по завершению проекта 30 апреля 2024 года;
Обязательное условие: пройти подготовку по международной методологии наставничества в течение одного дня онлайн, активно участвовать в проекте в качестве наставляемого до 30 апреля 2024 года с регулярностью встреч с наставником от 1 до 2 встреч ежемесячно и принимать участие в организационных встречах.
Наставляемыми могут быть все, кто отвечает обязательным требованиям конкурсного отбора и не проходил стажировку Благотворительной программы «Музеи Русского Севера» Благотворительного фонда «Доброта Севера», реализуемой при поддержке компании «Северсталь», в 2023 году.
Методология проекта развития наставничества в музейной сфере разработана Лилией Щегловой.
Лилия Щеглова, Россия Руководитель TalentED
Бизнес-ментор уровня senior practitioner по стандартам ЕМСС (Великобритания) и коуч ICF (США). Имеет опыт работы больше 20 лет в бизнесе, международных отношениях, государственной службе и некоммерческих организациях. Бывший руководитель рабочей группы по образованию Совета Баренцева моря/Евро-Арктического региона и официальный представитель России в Совете Европы. Занимается выявлением и развитием талантов в STEM и творческих профессий, развивает менторинг (наставничество), коучинг и супервизию в России и в СНГ.
Заявки на участие в программе наставничества принимались с 28 августа по 6 октября 2023 года.
Экспертный отбор участников завершился 13 октября 2023 года
Тренинги для наставников и наставляемых пройдут с 16 по 19 октября 2023 года. Мотивационный марафон — с 23 по 27 октября 2023 года.
Работа в парах «наставник»-«наставляемый» пройдет с 25 октября 2023 года по 30 апреля 2024 года.
Конкурс проходит в рамках реализации проекта Благотворительного фонда «Доброта Севера» «Музеи Русского Севера – сообществам, туристам, музеям», поддержанного Президентским фондом культурных инициатив в 2023 году.
Благотворительная программа «Музеи Русского Севера» Благотворительного фонда «Доброта Севера» реализуется при поддержке ПАО «Северсталь», компании «Свеза» и туристической компании FUN&SUN.
Оператор программы — Фонд поддержки научных, образовательных и культурных инициатив «Траектория» при участии проектной команды Центра управления социальных инноваций GrantRafting.
Пилотный проект развития наставничества в музейной сфере впервые был запущен в рамках Благотворительной программы «Музеи Русского Севера» в 2022 году для выявления и развития лидеров изменений в музейном сообществе, готовых делиться своими опытом и знаниями, создания и апробации профессиональной менторской программы поддержки руководителей и лидеров музейного сообщества. Наставники овладели навыками и компетенциями для эффективной передачи опыта и развития сотрудников, помогли эффективно решить задачи наставляемых, оказали системное влияние на развитие людей, организаций и среды, развивали сотрудничество и партнерства.
Профили наставников 2023/2024
Ксения Васильевна Сурикова
Кандидат культурологии, доцент международной школы искусств и культурного наследия Европейского университета (г. Санкт-Петербург), руководитель научно-сценарного отдела и креативный директор в Sila Sveta/Pitch, автор монографии «Музей: архитектурная история».
Подробнее
Александр Юрьевич Юрпалов
Директор Удмуртского республиканского музея изобразительных искусств, Фонда поддержки искусства и культуры «Открытое искусство».
Подробнее
Ксения Васильевна Сурикова
Преподает, выступает независимым куратором и музейным проектировщиком. Специализируется на создании интерактивных выставок: от классических до интерактивных музейных экспозиций. Работает с современным искусством и имеет опыт создания музейных спектаклей.
Работает с запросами: создание современных экспозиционных проектов, проектная работа, развитие креативности и кураторского мышления, управление командами и ведение комплексных музейных проектов.
Александр Юрьевич Юрпалов
Помощник Депутата Государственной Думы ФС РФ по работе в Удмуртской Республике. Член Российского военно-исторического общества, член Русского географического общества, член Российского общества историков-архивистов.
Имеет более 30 научных публикаций по вопросам истории музейного дела и этнографии финно-угорских народов России. Имеет опыт исполнения программ фундаментальных исследований Президиума РАН и УрО РАН, грантовой деятельности, организации профильных событии международного уровня.
Стажировался в музеях России, Франции, Эстонии.
Человек года 2023 по версии «КоммерсантЪ Удмуртия».
Награжден Почетной грамотой «Государственного совета Удмуртской Республики» и Благодарностью Комитета по культуре Государственной Думы ФС РФ, а также почетными грамотами и благодарностями министерств, ведомств и муниципалитетов Удмуртии.
Работает с запросами: музейное дело, музейное проектирование, управление организацией и управление проектами в сфере науки и культуры, создание команды, партнерство и поиск ресурсов, организация мероприятий, разработка стратегии развития организации, коммуникация в образовательных и музейных проектах, антикризисный менеджмент.
Арина Вячеславовна Гундрова
Ученый секретарь музея «Новый Иерусалим», старший преподаватель кафедры мировой культуры МГЛУ, культуролог, магистр искусств (Sheffield Hallam University).
Подробнее
Юлия Борисовна Тавризян
Директор ГКБУК «Пермская государственная художественная галерея»
Подробнее
Арина Вячеславовна Гундрова
Прошла в музее «Новый Иерусалим» карьерный путь от должности младшего научного сотрудника до должности ученого секретаря музея. Возглавила молодежное направление в музее, выступила разработчиком серии проектов для подростковой аудитории: экскурсии школьников и студентов, лаборатория музейного сторителлинга «Искусство экскурсии», профильные образовательные программы «Мастерская по созданию музейного видеогида» и «Мастерская по созданию музейного путеводителя», квест в темноте «Ночной дозор». Руководит практиками и стажировками.
Автор идеи и куратор ежегодной научно-методической конференции «Музей и образование: новые вызовы», проходящей с 2021 года.
Работает с запросами: работа с подростковой и молодежной аудиторией, социокультурное проектирование, научно-просветительская деятельность в музее, межкультурная коммуникация.
Юлия Борисовна Тавризян
Искусствовед, куратор, преподаватель культурологических дисциплин, специалист по музейной педагогике. Индивидуальный член ИКОМ, член Президиума ИКОМ, член АДИТ, работала экспертом Благотворительного фонда В. Потанина, экспертом конкурса «Модернизация музейного дела» министерства культуры Пермского края, российского конкурса «Музейный ГИК», конкурса Фонда культурных инициатив.
Член Общественного совета по культуре при губернаторе Пермского края, общественного совета по охране памятников культуры при Государственной инспекции по охране культурного наследия Пермского края.
Лауреат премии Пермского края в сфере литературы и искусства.
Проходила повышение квалификации в Академия менеджмента Нижней Саксонии (Германия), Государственном Русском музее.
Работает с запросами: музейное дело; менеджмент музеев; формирование управленческих команд; разработка концепций развития музеев; экспозиционно-выставочной деятельность от идеи до реализации; социокультурное проектирование; музейная педагогика.
Елена Владимировна Данилова
Директор МАУК «Ковдорский краеведческий музей». Более 25 лет работает в образовательных организациях и учреждениях культуры, педагог высшей категории.
Подробнее
Олеся Владимировна Семенова
Главный хранитель ГБУК «Мемориальный музей космонавтики» (г. Москва).
Подробнее
Елена Владимировна Данилова
Победитель Школы музейного лидерства Фонда В.Потанина, инициатор создания первого в городе НКО в сфере культуры, организатор и куратор музейных проектов — победителей разных грантовых конкурсов: Президентского фонда культурных инициатив, Фонда президентских грантов, Акселератора социальных инициатив Фонда А. Мельниченко. Организатор молодежного экологического форума (2022, 2023, 2024).
Награждена знаком «Русское Заполярье» за вклад в развитие Кольского Заполярья (2019).
Работает с запросами: управление проектами, вовлечение новых аудиторий в музейные проекты, партнерское взаимодействие и поиск ресурсов, подготовка
грантовых заявок ( в том числе в партнерстве с НКО), организация детских и семейных программ в музее, развитие музея в малом городе.
Олеся Владимировна Семенова
Более 20 лет работала во ФГБУК «Политехнический музей». Автор методических рекомендаций по перемещению музейных коллекций, автор и руководитель проекта «Открытые фонды Политеха», член творческой группы по проектированию «Межмузейного многофункционального Депозитарно — выставочного комплекса для музеев городского и федерального ведения на территории Административно — делового центра в пос. Коммунарка».
Автор курса лекций для студентов бакалавриата и магистратуры кафедры музееведения РГГУ «Современные музейные практики актуализации исторического наследия», «Стратегии развития музейных собраний» (2019 г.-2023), руководитель практики студентов – музееведов с 2018 г.
Более 20 публикаций в научных и музееведческих изданиях. Победитель грантового конкурса фонда В. Потанина.
Работает с запросами: актуализация культурного наследия, развитие практики музейного хранения — ресурсные центры, открытое хранение, объединенное хранение, менеджмент коллекций
Инна Александровна Милосердова
Операционный директор «Sensemakers» (дополнительное образование в сфере коммуникаций, управлению эмоциями и развитию мышления), эксперт и консультант по маркетингу и стратегии, сертифицированный коуч IFC, ментор социо-культурных проектов.
Подробнее
Мария Игоревна Букова
Экс-директор Музейного центра «Площадь Мира» (г.Красноярск), заместитель директора по научной деятельности Красноярского художественного музея им. В.И. Сурикова. Кандидат философских наук, искусствовед, куратор, специалист в области современного искусства, продюсер культурных проектов.
Подробнее
Инна Александровна Милосердова
Более 20 лет непрерывного опыта в области стратегии, маркетинга и коммуникаций, продвижении B2B и B2C бизнеса в FMCG, банкинге и культурной сфере. Создает мотивированные и эффективные команды и управляет ими для достижения лучших результатов. Последние 7 лет специализируется на социо-культурных проектах, дополнительном образовании, маркетинге и наставничестве в этих сферах.
В должности заместителя директора Государственного музея изобразительных искусств имени А.С. Пушкина разработала концепцию и план развития, а также организовала запуск Академии Пушкинского, получившей премию как лучший образовательный проект «Культурного форума». Развивала коммерческие сервисы с многократным ростом продаж, перезапускала e-commerce и запускала новые сувенирные коллекции в коллабораций с брендами.
Запуск более 50 эффективных интегрированных коммуникационных кампаний, премий EFFIE и Серебряный Лучник в Пушкинском музее, двух премий EFFIE в Royal Philips, лауреат Cannes Lions.
Участвовала в создании и организации Форума «Россия», ставшего одним из главных международных бизнес-событий страны.
Работает с запросами: продвижение культурного проекта, фандрайзинг и коммерциализация; развитие карьеры, новые смыслы, жизненные выборы, личный бренд
Мария Игоревна Букова
Член Совета по культуре и искусству при Президенте РФ.
Вывела музей в рейтинги европейских музейных конкурсов: European Museum of the Year Awards Европейского музейного форума и премия Европейской Музейной Академии (ЕМА).
Победитель нескольких конкурсов Благотворительного фонда Владимира Потанина, конкурса «Музей.Сила места». В разные годы входила в состав экспертов премий в области современного искусства: «Инновация», Zverev Art Prize, Премия им. Сергея Курёхина, а также в число самых влиятельных персон в области современного искусства в стране.
Прошла обучение в Московской школе управления «Сколково». Разработала курсы «Визуальная антропология», «История и теория анимации», читала курсы по истории искусств, истории философии, религии, современному искусству.
Стажировалась в музеях и культурных институциях Германии.
Работает с запросами: управление музейной организации, управление проектами, организация внешней коммуникации и взаимодействия с представителями власти, партнёрами и стейкхолдерами, выстраивание управленческих процессов и формирование команды, мотивация личная и мотивация команды, нестандартные решения управленческих и творческих вопросов в культурных проектах, управление музейными проектами, разработка стратегии и миссии музея.
Денис Николаевич Кузнецов
Учёный секретарь Национального музея Республики Карелия (г. Петрозаводск).
Подробнее
Кристина Александровна Евсеева
Директор Образовательно-профориентационного центра «Выставка «Железно!» ( партнёрский проект компании Металлоинвест, НИТУ МИСИС и Политехнического музея).
Подробнее
Денис Николаевич Кузнецов
Заслуженный работник культуры Республики Карелия. Член Ассоциации менеджеров культуры, член Общественного совета музея изобразительных искусств Республики Карелия. Разработчик, участник, координатор, эксперт проектов в области культурного наследия, творческих индустрий и культурного туризма.
Ведущий разработчик концепции развития музейного дела Республики Карелия до 2034 года.
Имеет экспертный опыт участия в конкурсах музейных программ Благотворительного Фонда Владимира Потанина, программы «Культурная мозаика малых городов и сел» Фонда Тимченко, Фонда грантов Главы Республики Карелия.
Работает с запросами: проектирование в сфере культуры, музейного дела, культурного туризма, экспозиционное проектирование, музейный менеджмент.
Кристина Александровна Евсеева
Более 20 лет работает в музейной сфере, семь лет из них на должности заместителя директора муниципального художественного музея.
Занималась планированием и организацией выставочной деятельности, научно-просветительской работой, фандрайзингом, разработкой информационных кампаний и созданием контента, разработкой методической и полиграфической музейной продукции. Инициатор, автор и руководитель муниципальных, грантовых музейных и социокультурных проектов.
Проходила курсы повышения квалификации по проектированию и созданию музейных экспозиций (БГИК, 2016), менеджменту и управлению в сфере культуры (РАНХиГС, 2017, «АРТ-ОКНО», 2019). Участвовала в семинарах и практикумах по теме социокультурного проектирования. Победитель конкурса стажировок культурной платформы «Арт-Окно» и Московского музея современного искусства (ММОМА культуры). Призер регионального этапа Всероссийского конкурса «Лучший по профессии в сфере туризма».
Отмечена Благодарственным письмом Министерства культуры Белгородской области, а также памятным знаком к 430-летию Старого Оскола.
Работает с запросами: социокультурное проектирование, профессиональные навыки при подготовке грантовых заявок, поиск и привлечение ресурсов, организация выставочных проектов и поиск новых форматов работы с музейными посетителями.
Андрей Владимирович Зимарев
Заведующий историческим отделом БУК «Белозерский областной краеведческий музей». Член региональной комиссии по аттестации экскурсоводов (гидов), гидов-переводчиков.
Подробнее
Татьяна Петровна Вострикова
Директор Пермского краеведческого музея.
Подробнее
Андрей Владимирович Зимарев
Имеет почти 12-летний опыт музейной деятельности, более 11 лет в качестве заведующего отделом. Защитил магистерскую диссертацию «Краеведческий музей в культурном пространстве малого города». Обладает экспертизой в создании и модернизации исторической экспозиции, реализации выставочных проектов, в том числе в партнерстве с областными и федеральными музеями.
Получатель тревел-грантов, автор и руководитель грантовых проектов, поддержанных в том числе Благотворительным фондом Владимира Потанина, Благотворительной программой «Музеи Русского Севера».
Имеет диплом 1 степени областного конкурса в номинации «Лучший экскурсовод», благодарность Губернатора Вологодской области, благодарность Законодательного собрания Вологодской области, почетную грамота Департамента культуры и туризма Вологодской области, почетную грамоту главы Белозерского муниципального округа.
Работает с запросами: экспозиционно-выставочная деятельность, работа с командой, поиск идей и превращение их в проекты, партнерства и поиск ресурсов, работа с местными сообществами, соучаствующее проектирование, социокультурная и музейная деятельность в малом историческом городе, саморазвитие.
Татьяна Петровна Вострикова
Эксперт и член жюри региональных конкурсов, дважды лауреат премии в сфере искусства и культуры Пермского края, неоднократный победитель музейных конкурсов Благотворительного фонда В. Потанина. Амбассадор генеалогии, волонтёр Ботанического сада Пермского государственного научно-исследовательского университета.
Награждена памятным знаком Палеонтологического института РАН (Москва) за развитие палеонтологии в стране.
Активно занимается музейным проектированием, привлекая грантовые средства. Выступает автором грантовых проектов-победителей, руководителем фестивалей, выставочных проектов историко-технической, литературно-краеведческой тематики. Член авторских коллективов по разработке музейных концепций по созданию экспозиций и музеев-филиалов. Создала Детский музейный центр на базе краеведческого музея. С 2019 года руководит комплексной программой развития и модернизации инфраструктуры Архитектурно-этнографического музея «Хохловка» — первого на Урале музея деревянного зодчества под открытым небом.
На протяжении 10 лет руководила музейным научно-исследовательским проектом «Трогонтериевый слон» и палеонтологической экспедицией на местонахождение скелета трогонтериевого слона в Оханском районе Пермского края в партнерстве с Палеонтологическим институтом РАН (Москва). В настоящее время данный проект перешел в стадию проектирования музея «Пермский период».
Работает с запросами: проектный менеджмент, социокультурное проектирование, партнерство и поиск ресурсов, выстраивание управленческих процессов и формирование команды, стимулирование и мотивация персонала.
Евгения Михайловна Колесникова
Заведующий отделом развития Музейного объединения Ненецкого автономного округа.
Подробнее
Светлана Владимировна Прасолова
Заместитель директора по развитию и просветительской работе музея Анны Ахматовой в Фонтанном Доме.
Подробнее
Евгения Михайловна Колесникова
Куратор и соавтор социокультурных и выставочных проектов, связанных с музеефикацией территории, работой с местным сообществом, созданием регионального сувенира и нематериальным наследием.
На протяжении 9 лет занимается разработкой информационной политики музея, продвижением исчезнувшего г.Пустозерск, организацией научно-практических музейных конференций.
Работает с запросами: проектная деятельность, работа с местными сообществами, организация массовых музейных мероприятий, разработка концепций продвижения.
Светлана Владимировна Прасолова
15 лет заведовала научно-просветительским отделом данного музея.
Куратор инклюзивных и социокультурных проектов, руководитель музейной практикой студентов и стажеров, музейный педагог, гид по Петербургу, эксперт и куратор волонтеров музейного фестиваля «Детские дни в Петербурге» Центра развития музейного дела. Сокуратор выставочных проектов для подростков из цикла «В предлагаемых обстоятельствах». Автор театрализованных экскурсий-квестов для Клуба Михаила Кожухова.
Стажировалась в музеях Финляндии, Нидерландов, Польши. Изучала проектный менеджмент в области культуры в Институте культурных программ (Санкт-Петербург), МОСГОРТУРе, Институте России и Восточной Европы (Финляндия), Итальянском институте культуры в Москве, Culturel Skills Academy Британского Совета в России и Благотворительного фонда В.Потанина, фонде «ПРО АРТЕ». Прошла обучение в школе арт-медиации под руководством А.Г. Бойко.
Отмечена Почетной грамотой Председателя Законодательного собрания Санкт-Петербурга за существенный вклад в развитие культуры и музейного дела в Санкт-Петербурге.
Работает с запросами: музейное дело, поиск идей и превращение их в проекты, социокультурное проектирование, инклюзия, волонтерство, внутренние и внешние коммуникации, работа с музейной аудиторией, организация массовых культурно-просветительских мероприятий
Елена Анатольевна Елисеева
Заместитель директора Музейного объединение Ненецкого автономного округа
Подробнее
Анна Денисовна Рапопорт
Заместитель директора по научной работе Музейного агентства Ленинградской области. Кандидат педагогических наук.
Подробнее
Елена Анатольевна Елисеева
В музейной сфере больше 25 лет, прошла карьерный путь от научного сотрудника до заместителя директора. Успешно реализовала более 10 социокультурных проектов, направленных на сохранение, изучение и продвижение историко-культурного и природного наследия региона. Инициатор зарождения волонтерского движения в Пустозерске, с 2010 года организатор и руководитель ежегодного волонтерского лагеря на объекте культурного наследия «Пустозерское городище», имеет практический опыт по формированию волонтерского движения в музее.
Автор более 10 естественно-научных исследований территории музея-заповедника «Пустозерск».
Прошла обучение в Российской академии народного хозяйства и государственной службы при Президенте РФ по программе «Современные технологии управления в социальной сфере»; стажировалась в рамках образовательных программ Фонда Тимченко в Кемеровской области и Краснодарском крае.
Почетный работник культуры Ненецкого автономного округа, лауреат премии за особые достижения в сфере культуры на территории НАО, член ревизионной комиссии Ненецкой региональной общественной организации «Общество краеведов».
Работает с запросами: музейная деятельность, работа с местным сообществом, вовлечение населения в проектную и социокультурную деятельность, партнерство и поиск ресурсов, волонтерская деятельность в музее.
Анна Денисовна Рапопорт
Куратор и руководитель инновационных проектов в сфере музейной педагогики (с 2012 года), музейный проектировщик. Дважды победитель Всероссийского профессионального конкурса детских и семейных программ, руководитель межмузейных фестивалей и издательских проектов по Санкт-Петербургу и Ленинградской области.
Работает с запросами: партнерство музеев и организаций среднего и высшего образования, организация образовательных программ в музее, работа с музейной аудиторией, создание музейных изданий для детей и подростков, разработка интерактивных выставок и постоянной экспозиций музеев.
Инна Константиновна Соловова
Заведующая отделом научной реставрации графики XVIII-начала ХХ века Государственной Третьяковской галереи.
Подробнее
Наталья Вадимовна Фукс
Куратор, культурный продюсер, искусствовед, специалист по межкультурным коммуникациям. Основатель арт-практики ARTYPICAL. Номинант Международной премии в области современного искусства имени Сергея Курёхина в категории «Гран-при».
Подробнее
Инна Константиновна Соловова
Имеет высшую категорию художника-реставратора графики, является постоянным членом Государственной аттестационной комиссии МК РФ по секции графики. Индивидуальный член Международного Совета Музеев (IСOM)
Одна из организаторов проведения ежегодной научной реставрационной конференции Государственной третьяковской галереи имени А.П. Ковалева, преподаватель Московского Академического Художественного училища и МФТИ.
За время работы в Третьяковской галерее отреставрировала более 1300 произведений различной степени сложности и выполненных в различных техниках, в том числе смешанных. Кроме этого, работы, отреставрированные Инной Солововой, находятся на постоянном хранении в других российских, а также международных музеях: Лувре (Франция), Музее русского искусства (Армения), Национальной картинной галерее (Узбекистан), Национальной картинной галерее имени П.М. Догадина (г.Астрахань, Россия), Картинной галерее имени И.К. Айвазовского (г.Феодосия, Крым) и других.
Имеет награды ветерана труда, золотую медаль Министерства Культуры Армении, почетную грамоту Президента России, почетную грамоту от Профсоюза Третьяковской галереи.
Работает с запросами: управление научным реставрационным отделом, организация консервационных и реставрационных мероприятий внутри музея и вне его, транспортировка произведений, их сопровождение и подготовка к выставкам, вопросы описания сохранности и ведения прочей реставрационной и хранительской документации, внутренняя документация музея, взаимоотношения между отделами музея, взаимоотношения с другими музеями, организация образовательных и музейных проектов, включая научные конференции, организация фондовой деятельности, вопросы атрибуции с точки зрения реставратора, создание учебно-методических комплексов и разработка лекций для профессионалов, управление музейными проектами, организация массовых мероприятий в сфере культуры.
Наталья Вадимовна Фукс
Окончила Московскую Высшую Школу Социально-Экономических наук и Университет Манчестера в Великобритании по специальности «Управление в сфере культуры», а также Дунайский университет в Австрии с магистерской степенью по истории медиаискусства и кураторским практикам.
В разные годы занималась развитием Медиа Форума на Московском международном кинофестивале и Ярмарки современного искусства Vienna Contemporary; работала куратором и заместителем директора ГМВЦ “РОСИЗО» в Москве; была советником Петера Вайбеля в рамках проекта Open Codes и советником лондонского центра Barbican; основала методический центр «Медиаискусство» по заказу Департамента культуры города Москвы. В разное время с 2013 по 2024 гг. была главным куратором и руководителем департамента выставок Политехнического музея и главным куратором по выставочному планированию Государственного музея изобразительных искусств имени А.С. Пушкина.
С 2023 года является докторантом Ионической академии по направлению “Этика искусственного интеллекта в культуре и искусстве”.
Работает с запросами: музейные практики и развитие креативных индустрий, управление культурными проектами, экспозиционно-выставочная деятельность, цифровые практики в музейной деятельности, кураторство художественных проектов и современного искусства, социокультурное проектирование, международное продвижение, связи с общественностью и культурный маркетинг, креативное лидерство.
Андрей Валерьевич Шаповалов
Советник директора Всероссийского музея декоративного искусства по науке. Кандидат исторических наук, доцент, член Президиума Союза музеев России.
Подробнее
Анна Владимировна Макарчук
Директор Центра толерантности в Еврейском музее.
Подробнее
Андрей Валерьевич Шаповалов
Имеет опыт руководящей работы в государственных, некоммерческих и бизнес-структурах, разработчик и руководитель ряда крупных международных и межрегиональных программ и проектов в области культуры и социальной политики. Проектировал и строил новые музеи и экспозиции.
Бизнес-тренер, куратор, писатель, сценарист. Автор более 70 научных и научно-популярных работ, в том числе 8 книг.
Работает с запросами: социокультурное проектирование, управление учреждениями культуры, музейные технологии, проектирование экспозиций и выставок, кураторство, организация фестивалей, экономика учреждений культуры, креативные индустрии и креативный бизнес.
Анна Владимировна Макарчук
Создатель концепции и руководитель Центра, который в 2016 году получил премию ЮНЕСКО за вклад в распространение идей толерантности и ненасилия. Автор более 60 социокультурных проектов музея, привлекших грантовое и спонсорское финансирование на сумму более 90 млн рублей.
Лауреат премии мэра Москвы за вклад в реализацию социально значимых проектов и гражданских инициатив в г. Москва, благодарности Московской городской Думы.
Эксперт 15+ грантовых и профессиональных конкурсов.
Специалист в области разнообразия и инклюзии, музейной педагогики, корпоративного обучения. Кандидат психологических наук, бизнес-тренер, организационный консультант, специализируется на развитии личной эффективности, лидерства и управленческих компетенций, мотивации и создании эффективных команд.
Методолог в сфере образовательного туризма и интерактивных образовательных технологий.
Профессиональные кредо: «Больше, чем музей», «Музей в человеческом измерении»
Работает с запросами: инклюзия в культуре, синергетические партнёрские проекты, развитие личной эффективности и личного бренда, программы и проекты для подростков, интегрированные в систему образования, управление командой.
Богданова Александра Георгиевна
Директор Архангельского краеведческого музея.
Подробнее
Елена Владимировна Дробышева
Заведующая отделом природы Вологодского государственного музея-заповедника, в котором работает с 1994 года.
Подробнее
Богданова Александра Георгиевна
Имеет обширный опыт грантовой деятельности — с 2019 по 2023 году являлась автором, руководителем или куратором 10 проектов, получивших поддержку Фонда Президентских грантов, МО «Приморский муниципальный район», Российского исторического общества, Архангельского военно-исторического общества, программы «Музеи Русского Севера» Фонда «Доброта Севера», реализуемой при поддержке компании «Северсталь».
Тематика проектов в том числе касалась традиционной культуры Поморья, оцифровки исторического наследия, представления наследия в цифровом пространстве, модернизации экспозиционных пространств.
Опубликовано более 10 статей.
Работает с запросами: выставочная деятельность в музее, работа с местными сообществами.
Елена Владимировна Дробышева
Участвовала вместе с коллегами в строительстве действующей экспозиции отдела природы, а также разрабатывала его новую концепцию. С 2003 года работает заведующей отделом природы. Курировала организацию и проведение экологических программ, взаимодействие с общественными экологическими объединениями и профильными органами государственной власти. Ежегодно курирует организацию и проведение естественнонаучных выставок в музее.
Трижды получала звание «Зелёный руководитель» за организацию в музее экологических праздников, мероприятий для горожан.
Победитель грантовых конкурсов. Проходила стажировку в научном центре «Коперник» по гранту фонда Д. Зимина «Династия», участвовала в программе по менеджменту в культуре «Культурный Upgrade», реализованной совместно с компанией «Северсталь» и Британским советом в России.
Работает с запросами: проектная деятельность, организация массовых музейных мероприятий, эффективная коммуникация с общественными движениями и органами государственной власти, организация экскурсионной работы в музее и в регионе, организация музейных экспозиций и выставок.
FAQ
Для чего создана программа? Какие задачи она решает?
Развитие сообщества, укрепление горизонтальных связей и повышения экспертности благополучателей Благотворительной программы «Музеи Русского Севера» компании «Северсталь» и Благотворительного фонда «Доброта Севера».
Выявление и развитие лидеров изменений в музейном сообществе, готовых делиться своими опытом и знаниями.
В чем ценность программы для участников?
Наставники и наставляемые получат новые инструменты для решения стратегических и тактических задач в своей работе, профессионального роста и возможность стать лидерами изменений в сообществе. Также наставники получат компетенции наставничества по международным стандартам, освоят новое направление деятельности и смогут дальше расширять свою практику и самостоятельно поддерживать развитие музеев в регионе.
Что за методология?
Наставничество – это обучение с помощью предоставления видимой модели действий и обратной связи в процессе освоения навыком. Иными словами, это комплексный метод обучения и развития, в котором более опытный коллега делится своими навыками и умениями с менее опытным.
Наша программа и методология опираются на опыт наставничества и лучшие практики в бизнесе, образовании, некоммерческой деятельности в России и за рубежом, на международные стандарты Европейского Совета по менторингу и коучингу (ЕМСС).
Настоящий Сайт использует файлы cookie и собирает сведения о Пользователях, в том числе с использованием сторонних интернет-сервисов, в целях анализа эффективности и улучшения работы сервисов сайта. Обработка сведений о Пользователях осуществляется в соответствии с Политикой в области обработки и обеспечения безопасности персональных данных. Если Вы продолжите пользоваться нашими услугами, мы будем считать, что Вы согласны с использованием cookie-файлов. Или Вы можете запретить сохранение cookie в настройках своего браузера
Что такое cookie-файлы?
Сookie-файлы – это небольшие текстовые файлы, размещаемые на вашем компьютере веб-сайтами, которые вы посетили. Они широко используются для того, чтобы веб-сайты могли работать вообще или работать эффективнее, а также чтобы предоставлять необходимую информацию владельцам веб-сайта. Использование cookie-файлов – стандартная на данный момент практика для большинства веб-сайтов.
Обязательные файлы cookie
Strictly Necessary Cookie should be enabled at all times so that we can save your preferences for cookie settings.
If you disable this cookie, we will not be able to save your preferences. This means that every time you visit this website you will need to enable or disable cookies again.
